Notre offre > Offres virtuelles > Kit des bonnes pratiques relationnelles à distance
Durée
2h
Public
Toute personne en position de management ou de collaboration à distance
Objectif
Savoir adapter son relationnel à la communication via outils digitaux
Concept
Mise à jour le 13 Août 2020
Formation 100% à distance transposable sous 3 formats :
Module 2h
Double module 2 fois 2h
Triple Module 3 fois 2h
Un travail à effectuer en amont et en aval des formations pour favoriser l’ancrage des compétences via L’outil Klaxoon.
Un parcours digital axé sur la transposition en situation de travail pour plus d’efficacité
N’hésitez pas à mixer Digital et présentiel
Descriptif
Votre rôle dans le management à distance
Viser l’autonomie
Les rôles efficaces pour une relation d’autonomie
Les 4 stades de cohésion d’équipe
Construire la confiance relationnelle
Les 4 piliers de la confiance relationnelle : prise de décisions, communication, comportements, développement des talents
Accompagner la compétence à distance
Gérer la motivation à distance
Définir les modes de communication et le rythme des relations à l’intérieur de l’équipe, au sein de l’entreprise
Définir les règles de fonctionnement
Mettre en place les outils de suivi et les tableaux de bord
Activités pédagogiques : les instructions à distance, codéveloppement professionnel
Prérequis
Aucun
Mode d’évaluation
Nous évaluons l’apprentissage des acquis par des mises en situations et/ou des QCM ou des quiz au cours et /ou en fin des sessions.
Pourquoi ?
Quand cela est possible, le format virtuel vous invite à participer à des formations sans vous déplacer.
Un apprentissage ciblé
Votre agenda optimisé
Multiples interactions: discussion en grand groupes et sous groupes
Travail collaboratif
Échanges garantis
Durée
2h
Public
Toute personne en position de management ou de collaboration à distance
Objectif
Savoir adapter son relationnel à la communication via outils digitaux