Feedback Appréciatif et constructif

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Durée
Entre 2 et 3 heures
Public
Toute personne en situation de management ou d’encadrement
Objectifs

Identifier les fonctions spécifiques de feedback.
Savoir donner et recevoir un feedback en mode constructif et collaboratif

 

Tarif : à partir de 450 €

Questions, infos ou réservation
Descriptif

Mise à jour le 26 mars 2024

 

Qu’est-ce qu’un formation espresso ?

Il s’agit d’une formation tonique et interactive de courte durée. Conçue pour des résultats rapides et efficaces, C’est un vrai booster de performances !

C’est aussi une liberté de choix :
Choisissez un module à votre goût!
En solo, ou amusez vous à construire votre parcours

« Apprendre ne fatigue jamais l’esprit » Léonard de Vinci

Développer L’importance de feedback
Donner de feedback : les 6 bonnes pratiques
Comprendre l’impact de feedback

Savoir délivrer un feedback pertinent
Mettre en place les prédispositions au feedback :
Le savoir faire de questionnement
L’art de l’écoute
Délivrer de feedback : le modèle CRSF
Comportements
Résultats
Sentiments
Futur

Donner de feedback : Alors, vous en êtes où ?
Mises en situation

 

Prérequis

Aucun

 

Mode d’évaluation 

Nous évaluons l’apprentissage des acquis par des mises en situations et/ou des QCM ou des quiz au cours et /ou en fin des sessions.

– Optimiser son temps
– Augmenter sa concentration
– Suivre une formation concrète, immédiatement réalisable
– Besoin de sessions flexibles et adaptables

Contact
contact@3rconsultants.eu
(+33) 9 72 63 56 50